آموزش محاسبه عیدی و پاداش پایان سال کارگران
آموزش محاسبه عیدی و پاداش پایان سال کارگران
فیلم آموزش محاسبه عیدی و پاداش پایان سال ۱۴۰۳ و ۱۴۰۴
در پست قبلی سایت فیلم محاسبه دستمزد جمعه کاری و تعطیل کاری را برای شما قرار دادیم که میتوانید همین الان اون رو مشاهده کنید و در این پست از سایت دانشجویان حسابداری ایران میخواهیم در خصوص عیدی و پاداش پایان سال کارگران صحبت کنیم و فرمول های مربوط به آن را یاد بگیریم. برای مشاهده توضیحات بیشتر در ادامه با آی آر حسابداران همراه باشید.
عیدی و پاداش پایان سال
کارفرما باید به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار، معادل ۶۰ روز آخرین مزد او به‌عنوان عیدی و پاداش بپردازند. مبلغ این عیدی و پاداش نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد روزانه قانونی کارگر بیشتر شود. مبلغ عیدی کارکنان دولت در پایان هرسال توسط دولت تعیین می‌شود. ولی عیدی کارگران مشمول قانون کار بر اساس قانون عیدی و پاداش کارگران تعیین می‌شود.
فیلم محاسبه عیدی و پاداش پایان سال کارگران
دانلود این فیلم آموزشی – کلیک کنید
مبلغ عیدی و پاداش پایان سال کارگر چگونه مشخص می‌شود؟
بر اساس بخشنامه حقوق سال ۱۴۰۲ دستمزد روزانه کارگر باید حداقل ۱.۷۶۹.۴۲۸ باشد. و در سال های آینده هم بر اساس بخشنامه های حقوق همان سال میتوانید محاسبات را انجام بدهید. در نتیجه حداقل و حداکثر عیدی و پاداش پایان سال کارگر به‌صورت زیر مشخص می‌شود:
۱۰۶.۱۶۵.۶۸۰ =۶۰ × ۱.۷۶۹.۴۲۸ حداقل عیدی و پاداش پایان سال کارکنان
۱۵۹.۲۴۸.۵۲۰ =۹۰ × ۱.۷۶۹.۴۲۸ حداکثر عیدی و پاداش پایان سال کارکنان
عیدی و پاداش پایان سال برای کارکرد کمتر از یک سال
بر اساس قانون عیدی و پاداش پایان سال به کارگری که کمتر از یک سال در یک شرکت کارکرده است، به نسبت کارکرد آنها باید عیدی و پاداش پایان سال دریافت کنند که بر اساس فرمول زیر میتوانید عیدی و پاداش پایان سال این دسته از کارگران را محاسبه کنید
مبلغ عیدی کارگر = ۱۲ ÷ (تعداد ماه‌های کارکرد × حقوق ماهیانه یا مزد مبنا)
نکات عیدی و پاداش پایان سال
- کارفرما باید به هر کارگران به نسبت ۱ سال کار معادل ۶۰ روز آخرین مزد را به عنوان عیدی و پاداش بپردازند.
- مبلغ پرداختی نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد همان سال بیشتر باشد.
- به کارگرانی که سابقه کمتر از یک سال دارند به نسبت کارکرد عیدی و پاداش با شرایط بالا باید پرداخت شود.
- اگر عرف کارگاه پرداخت مبلغی بیش از مبلغ بالا باشد عرف کارگاه معتبر است.
دوره جامع آموزش صفر تا صد حسابداری حقوق و دستمزد
اگر قصد یادگیری حسابداری حقوق و دستمزد از صفر تا صد را دارید ما بهترین پیشنهاد را برای شما داریم. دوره آموزش حسابداری حقوق و دستمزد یکی از دوره های است که توسط آی آر حسابداران تهیه و تنظیم شده است و در این دوره حسابداری حقوق و دستمزد را به همراه تمامی نکات مالیاتی و بیمه به زبان ساده آموزش دادیم که در حال حاضر میتوانید با یک تخفیف ویژه و عالی شرکت کنید. حتما توضیحات دوره را بررسی کنید.
منبع : کتاب حقوق و دستمزد به زبان ساده تالیف عارف نبی زاده